Alle Veranstaltungen im Überblick

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Baden-Württemberg Input
Donnerstag, 5. März 2026, 10:00 Uhr bis 11:00 Uhr

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) - das sollten Sie als Unternehmen beachten

Das Betriebliche Eingliederungsmanagement ist ein Instrument, um Arbeitnehmern mit längeren Arbeitsunfähigkeitszeiten eine möglichst frühzeitige Rückkehr in ihren Betrieb zu ermöglichen. Von seiner Einführung profitieren Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

Thüringen Dialog
Samstag, 7. März 2026, 10:00 Uhr bis Sonntag, 8. März 2026, 18:00 Uhr

Die BGF-Koordinierungsstelle Thüringen auf der Thüringer GesundheitsMesse 2026

Die 19. Thüringer GesundheitsMesse findet vom 7. bis 8. März 2026 in der Erfurter Messe statt. Sie ist Thüringens größte Messe mit dem Thema Gesundheit, Medizin und Wohlbefinden. Im Bereich der Halle 1 sind jährlich knapp 120 Aussteller verteilt.

Baden-Württemberg Input
Donnerstag, 12. März 2026, 10:00 Uhr bis 15:30 Uhr

Netzwerktreffen: New Work. New Lunch – Betriebsverpflegung im Wandel

Wie lässt sich eine zukunftsfähige Betriebsverpflegung in der hybriden Arbeitswelt gestalten? Diese Frage steht im Mittelpunkt des Netzwerktreffens.

Niedersachsen Input
Dienstag, 24. März 2026, 09:30 Uhr bis 11:00 Uhr

Gesunder Schlaf: Tipps für einen gesunden Schlaf, besonders auch für Schichtarbeiter/innen (09:30 Uhr)

Schlaf ist unser wichtigstes Kraftwerk – besonders für Menschen im Schichtdienst. Doch wechselnde Arbeitszeiten, unregelmäßige Rhythmen und hoher Belastungsdruck machen erholsamen Schlaf oft zur Herausforderung.

Niedersachsen Input
Dienstag, 24. März 2026, 15:30 Uhr bis 17:00 Uhr

Gesunder Schlaf: Tipps für einen gesunden Schlaf, besonders auch für Schichtarbeiter/innen (15:30 Uhr)

Schlaf ist unser wichtigstes Kraftwerk – besonders für Menschen im Schichtdienst. Doch wechselnde Arbeitszeiten, unregelmäßige Rhythmen und hoher Belastungsdruck machen erholsamen Schlaf oft zur Herausforderung.

Sachsen-Anhalt Input
Donnerstag, 26. März 2026, 10:00 Uhr bis 11:00 Uhr

Webinar: „Psychische Gefährdungsbeurteilung“

Wie Unternehmen das Handlungsfeld Psyche systematisch bearbeiten

Bremen Input
Donnerstag, 16. April 2026, 10:00 Uhr bis 11:30 Uhr

Webinar: "Stresskompetenzen stärken in KKUs und KMUs"

Stress gehört in kleinen und kleinsten Unternehmen (KKUs) sowie kleinen und mittleren Unternehmen (KMUs) oft zum Arbeitsalltag – Zeitdruck, hohe Anforderungen und ständige Erreichbarkeit belasten Mitarbeitende und Führungskräfte gleichermaßen.

Baden-Württemberg Input
Dienstag, 21. April 2026, 13:30 Uhr bis 17:30 Uhr

Workshop Speiseplan-Check – den DGE-Qualitätsstandard erfolgreich umsetzen

Im Workshop lernen Sie die DGE-Empfehlungen für eine gesundheitsfördernde Menülinie kennen. Zusätzlich bietet das LErn BW Ihnen die Möglichkeit, die Häufigkeiten der Lebensmittel in Ihrem eigenen Speiseplan nach DGE zu prüfen und gemäß den Anforderungen zu optimieren.

Bremen Input
Montag, 18. Mai 2026, 10:00 Uhr bis 11:30 Uhr

Webinar: "Brücken bauen in altersdiversen Teams – Kommunikation und Führung für Leistung und Gesundheit"

In vielen Organisationen sind altersdiverse Teams heute ganz normal. Gleichzeitig entstehen im Alltag schnell Reibungen, die dann als „Generationenproblem“ beschrieben werden. Beispiele hierfür sind unterschiedliche Erwartungen an Tempo und Erreichbarkeit, an Feedback, Techniknutzung, Hierarchie oder daran, was „gute Arbeit“ eigentlich bedeutet. Solche Spannungen entstehen jedoch selten, weil eine Seite „richtig“ und die andere „falsch“ handelt, sondern weil Menschen mit unterschiedlichen Prägungen, Erfahrungen und Wertebildern aufeinandertreffen.

Bremen Input
Mittwoch, 3. Juni 2026, 10:00 Uhr bis Sonntag, 3. Mai 2026, 11:30 Uhr

Webinar: "Gesundes Führen – Verantwortung übernehmen für Leistung und Gesundheit"

In vielen Unternehmen umfasst Führung mehr als Ziele setzen und Aufgaben delegieren. Führungskräfte stehen unter Druck – wirtschaftliche Anforderungen, Fachkräftemangel und steigende Komplexität treffen auf die Verantwortung für Motivation, Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden der Mitarbeitenden. Gerade in KKU/KMU kommt der Führungskraft dabei eine Schlüsselrolle zu.